Prise en charge de l’état pour les formations des entreprises dans le cadre du FNE-Formation

Dispositif FNE

Durant la crise sanitaire, le dispositif FNE-Formation permet de prendre en charge la formation de vos collaborateurs touchés par le chômage partiel.

  • Envie de faire de cette crise une opportunité ?
  • Envie de développer les compétences de vos équipes ?
  • Envie de construire une démarche ADN d’entreprise alliant performance, épanouissement et sens ?
  • Envie de découvrir l’assessment HOVTA ?

Au plaisir d’échanger prochainement sur votre projet formation.

L’équipe IICH

Les modalités du dispositif financement FNE-Formation

Quelles entreprises ?

  • Toutes les entreprises qui ont été dans l’obligation de placer leurs salariés en chômage partiel

Quels salariés ?

  • Les salariés au chômage partiel (CDD – CDI)

Sont exclus :

  • Les contrats d’apprentissage et de professionnalisation

Quelles formations ?

  • Montée en compétences (plan de développement des compétences)
  • VAE
  • Bilan de compétences
  • Action de formation de quelques heures à plusieurs par semaine

Sont exclues :

  • Formation nécessitant de la pratique
  • Formation en alternance ou apprentissage
  • Formation obligatoire comme la sécurité

Quelles conditions ?

  • La formation doit respecter les règles de distanciation
  • L’organisme de formation doit être inscrit au Datadock
  • Jusqu’à la fin du confinement (date du 11 mai, à confirmer) : seules les formations à distance seront financées
  • Après la fin du confinement : si les organismes de formation sont autorisés à remettre en place des formations en présentiel la prise en charge à 100% des formations pourra être appliquée à ces formations
  • La formation doit être dispensée uniquement pour les salariés au chômage partiel
  • La formation ne doit pas dépasser la période d’activité partielle et doit être réalisée sur les heures chômées
  • La formation doit respecter un coût de 1500 € TTC/personne (si le coût dépasse,le dossier fait l’objet d’une étude approfondie)

Les démarches à réaliser

  1. Identifier les actions de formation
  2. Demander une proposition à l’IICH
  3. Transmettre à votre OPCO un dossier complet par salarié concerné par le dispositif, comprenant les documents suivants :
Formation des collaborateur

Pourquoi faire confiance à l’IICH ?

Notre approche innovante et reconnue permet de recruter, manager et coacher par les valeurs et le sens. Nous avons l’habitude de construire des formations sur mesure pour le développement des compétences.

VOICI QUELQUES-UNS DES THÈMES SUR LESQUELS NOUS SOMMES FRÉQUEMMENT SOLLICITÉS :

Nous sommes référencés au Datadock et engagés dans la mise en place de la démarche qualité. Ainsi, nos actions de formations peuvent être prises en charge dans le cadre de ce dispositif de financement et celui des OPCO.

Conditions d’accès et déroulement des formations 

Formations dispensées dans les locaux de l’IICH

  • Les formations dispensées dans les locaux de l’IICH seront limitées à 5 personnes par session
  • Nous envisageons de mettre à disposition des gels hydro-alcooliques et des masques de protection
  • Désinfection quotidienne des locaux
  • Respect des règles de distanciation et gestes barrières

Formations dispensées dans vos locaux 

  • Nous nous assurerons en amont des dispositions à prendre pour assurer le respect des gestes barrières indispensables pour la sécurité de tous

Parlons ensemble de votre projet de formation

Engagés dans un processus qualité, nous déployons des formations sur mesure, adaptées aux besoins de nos clients.

Bénéficier du dispositif FNEÊtre rappelé pour échanger sur le dispositif FNE

*Champ obligatoire
Nous faisons au mieux pour continuer de répondre aux messages dans les 48 heures.